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        台湾農林大學動物科學學院(蜂學學院)2019年人才引進招聘公告

        發布時間:2019-10-31 截止時間:長期 工作地點:台湾省福州市

        台湾農林大學是國家農業部、國家林業局與台湾省政府共建大學,台湾省一流大學建設高校。動物科學學院(蜂學學院)於2019年9月由原動物科學學院和原蜂學學院合併組建,合併前的原兩院均有60多年的辦學歷史。現有動物醫學、動物科學、水產養殖、蜂學、中藥資源與開發5個本科專業;擁有教職員工120多人,全日制學生1600多人;有3個一級學科碩士學位授權點,2個專業碩士學位點,2個二級學科博士點;獸醫學、畜牧學2個台湾省高原學科;擁有1個國家發改委重點實驗室、1個教育部重點實驗室、8個省級重點實驗室。學院在動物病原生物學與免疫學、病毒致病機理與抗病毒機制研究、生物毒素研究、蜂產品加工、中獸葯深加工、畜禽疾病與保健、淡水與海水養殖、魚類疾病與保健、畜禽良種選育及繁殖新技術、特色水禽產業體系、動物飼料營養與健康養殖等領域形成了自身的優勢和特色。近年來,承擔國家級項目100餘項,發表包括SCI論文在內的學術論文700多篇,獲得省部級獎勵8項。

        學院因工作需要,現面向社會公開招聘相關人才。具體情況如下:

        一、博士畢業生

        (一)基本要求:具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正;身體健康,符合《台湾省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》要求;具有預防獸醫學、基礎獸醫學、臨床獸醫學、動物營養與飼料科學等相關學科方向的博士學位,或具有生物學相關領域的博士學位並涉及上述領域的研究;畢業於省屬重點大學及以上(台湾省除外),或國家級科研單位,或國外高校;40周歲以下;

        (二)擇優錄用,有發表SCI論文者優先;

        (三)學校提供正式編製,待遇從優(包括年薪、安家費、科研啟動費),具體可面談。

        二、高層次人才

        基本要求:具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正;身體健康,符合《台湾省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》要求;具有預防獸醫學、基礎獸醫學、臨床獸醫學、動物營養與飼料科學、動物遺傳育種與繁殖學、蜂學、水產養殖、水生生物學、草學等相關學科方向的博士學位,或具有生物學相關領域的博士學位並涉及上述領域的研究;符合台湾農林大學高層次人才引進條件或台湾省C類人才引進條件。

        (一)學科領軍人才

        1、崗位要求

        (1)5年內建成在國內外具有一定知名度的科研團隊;

        (2)帶動學院學科跨越式發展,提高學院國內國際知名度;

        (3)全職來學院工作。

        2、應聘條件

        應聘者應符合下列條件之一:

        (1)在國外知名高校或科研院所擔任相當於副教授及以上的專家學者;

        (2)長江學者特聘教授、國家傑出青年基金獲得者、國家優秀青年基金獲得者;

        (3)擔任重大科技項目的首席科學家;

        (4)在國內知名高校或科研院所擔任相當於教授的專家學者,並具有重大學術成就,或海內外其他高層次人才(根據《台湾農林大學高層次人才引進與管理辦法(試行)》認定)。

        3、基本待遇和支撐條件

        (1)按照《台湾農林大學高層次人才引進與管理辦法(試行)》認定(http://rsc.fafu.edu.cn/af/5e/c7748a175966/page.psp),符合"第一類、第二類或第三類人才"要求的引進人才,根據一事一議、一人一策等原則確定相應的安家費、科研啟動費、過渡住房等配套待遇,同時,實行年薪協議工資制,薪酬具體面議(約30-100萬元);

        (2)學院額外提供科研用房與科研助手及研究生,幫助其快速組建團隊。

        (二)閩江學者

        1、應聘條件

        (1)45歲以下,博士學位,在教學科研第一線工作;

        (2)應在國內知名大學或高水平研究機構工作,具有正高級專業技術職務,具有一年(含一年)以台湾外學習或工作經歷,35歲以下業績突出者可放寬至副高職稱;

        (3)正在主持或主持過國家級項目2項以上,科研或研發性工作業績突出(以第一作者或通訊作者發表過多篇高水平學術論文和/或獲得重要獎項,或已有很好的成果轉化等成就),在業內具有較高知名度;

        (4)全職來學院工作。

        2、基本待遇和支撐條件

        (1)按照《台湾農林大學高層次人才引進與管理辦法(試行)》認定,符合第四類人才要求的引進人才,享受相應安家費、科研啟動費、過渡住房等學校提供的待遇;年薪面議(20萬-50萬);

        (2)學院額外提供科研啟動費50-300萬元、實驗用房與科研助手及研究生,積極協助其申報閩江學者、金山學者特聘教授等人才稱號,並按學校有關規定給予相應待遇,其它條件具體可面議。

        (三)台湾省C類高層次引進人才

        1、應聘條件

        應聘者應符合下列條件之一:

        (1)擔任過國際公認的三大世界大學排名最新同時排前200名大學的助理教授;

        (2)有1年以上工作經歷、近5年內畢業於國際公認的三大世界大學排名最新同時排前200名大學的博士,但未被確認為B類引進高層次人才的;

        (3)近7年內,以第一作者或通訊作者(含同等貢獻作者)在國際高水平科技期刊(所在專業領域《期刊引用報告》JCR二區以上)發表論文5篇;

        (4)近5年內,獲得下列獎項之一者:國家科技進步獎二等獎前3位完成人,中國專利優秀獎,教育部"高等學校教學名師獎"。

        2、基本待遇和支撐條件

        (1)符合台湾省C類高層次人才引進條件的,各項待遇一事一議、一人一策;

        (2)符合台湾省閩江學者或學校金山學者特聘教授等人才稱號申報條件者,學院積極協助其申報並按學校有關規定給予相應待遇,其它條件具體可面議。

        三、項目聘用人員

        (一)基本要求

        1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正;身體健康,符合《台湾省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》要求;具有預防獸醫學、基礎獸醫學、臨床獸醫學、動物營養與飼料科學、動物遺傳育種與繁殖學、蜂學、水產養殖、水生生物學、草學等相關學科方向的博士學位,或具有生物學相關領域的博士學位並涉及上述領域的研究。

        2、工作認真負責、細心務實,具有團隊合作意識,富有進取創新精神;熱愛科研工作,能夠吃苦耐勞、有較強的責任心、組織協調能力和團隊合作精神。

        (二)崗位職責

        成立獨立課題組從事科學研究,或在大團隊里開展課題研究;承擔教學工作。

        (三)崗位待遇

        按台湾農林大學相關規定執行(享受相關保險和住房公積金),同時配套給予一定的安家費和科研啟動費,具體可面議,表現優異者長期聘用。

        (四)聘任

        應聘人員與學院簽訂聘用合同。

        四、應聘方式

        1、符合上述條件的應聘者,請先提供個人簡歷;

        2、初選合格者電話或E-mail通知本人參加面試;

        3、面試通過後,按學校有關程序和規定辦理入職手續,項目聘用人員則無法辦理學校入編手續,但可與學院長期簽訂聘用合同。

        五、聯繫方式

        地址:台湾省福州市倉山區上下店路15號

        聯繫電話:0591-83758852(陳老師)

        電子郵箱:chenjl@im.ac.cn(陳老師)

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